Ley de protección de los denunciantes

Aprenda más sobre la nueva Ley de Protección de Denunciantes y establezca su canal de comunicación interna con Tell IT.

Neues Hinweisgeberschutzgesetz

Das Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) ist am 2. Juli 2023 in Kraft getreten. Es soll Whistleblower, also Personen, die Verstöße gegen das Recht, die öffentliche Verwaltung oder die Wirtschaft melden, vor Repressalien schützen. Das HinSchG gilt für alle Unternehmen mit mehr als 50 Beschäftigten.

¿Qué es un denunciante?

Un denunciante es una persona que informa de una violación de la ley, de la administración pública o de una empresa. Estas infracciones pueden ser, por ejemplo, corrupción, blanqueo de dinero, evasión fiscal, discriminación o contaminación medioambiental. Los denunciantes pueden ser tanto empleados como personas externas.

¿Cuáles son los derechos de los denunciantes?

Los denunciantes están protegidos frente a represalias. Esto significa que no pueden ser despedidos, trasladados o perjudicados de otro modo por haber denunciado una infracción. Los denunciantes también tienen derecho a mantener su identidad en secreto.

¿Quién necesita crear un canal de notificación interno?

Las empresas con más de 50 empleados están obligadas a crear un canal interno de denuncia de irregularidades. Este canal debe ser seguro y confidencial. Los denunciantes suelen querer que se proteja su identidad. La ley no obliga a tramitar las denuncias anónimas. En Tell IT, usted puede decidir si permite las denuncias anónimas. En cualquier caso, los denunciantes deben estar seguros de que no se verán perjudicados por sus denuncias.

¿Preguntas sobre la ley?

Nuestro experimentado abogado y director gerente, Nico Werdermann, está a su disposición para aclarar todas las cuestiones jurídicas relacionadas con la Ley de Protección de los Denunciantes y su cumplimiento.

¿Cómo puedo crear un canal interno de sugerencias?

He aquí algunos consejos para crear un canal de notificación interno:

  • Con Tell IT, elija un sistema seguro y confidencial que podrá adaptar a su empresa.
  • Asegúrese de que el canal de información interna sea fácil de encontrar y utilizar. El canal de información interna debe publicarse en el sitio web de la empresa y en la intranet.
  • Ofrezca a los denunciantes información clara sobre lo que pueden denunciar y cómo se tratarán las denuncias. Los denunciantes deben saber que no serán discriminados por denunciar.
  • Forme a su personal sobre el canal interno de denuncia de irregularidades. Los empleados deben saber cómo funciona el canal de denuncia interno y cómo pueden utilizarlo.
  • Defina los procedimientos internos de procesamiento y decida qué grupo de personas seleccionado debe encargarse del procesamiento. Si es necesario, también puede recurrir a un consultor externo que tenga acceso directo a su plataforma informática Tell y procese la información por usted.

Las ventajas de un canal de información interno

Un canal de información interno ofrece a las empresas una serie de ventajas. Entre ellas se incluyen:

  • Detección precoz de infracciones legales y otros problemas. Un canal interno de denuncia de irregularidades puede ayudar a detectar y abordar las infracciones legales y otros problemas en una fase temprana. Esto puede ahorrar dinero y reputación a las empresas.
  • Mejorar la gestión del riesgo de cumplimiento. Un canal interno de denuncia de irregularidades puede ayudar a mejorar la gestión del riesgo de cumplimiento. Esto puede ayudar a las empresas a protegerse de infracciones legales y otros problemas.
  • Reforzar la cultura corporativa. Un canal interno de denuncia de irregularidades puede contribuir a reforzar la cultura corporativa. Esto puede ayudar a las empresas a crear un entorno de trabajo honesto e inclusivo.
Home Hero Image

Conclusión

La Ley de Protección de los Denunciantes es un paso importante para mejorar la protección de los denunciantes en Alemania. Las empresas con más de 50 empleados están obligadas a crear un canal interno de denuncia de irregularidades. Con Tell IT, puede crear rápida y fácilmente un canal interno de denuncia de irregularidades, configurarlo según sus necesidades y cumplir así fácilmente los requisitos legales.

Clause de non-responsabilité

Le contenu de notre site web est uniquement destiné à l'information générale et ne constitue pas un conseil juridique. Les informations contenues sur notre site web ne peuvent et ne doivent pas remplacer un conseil juridique individuel donné par un avocat. Nous ne garantissons pas l'exactitude, l'exhaustivité et l'actualité des informations contenues sur notre site.